Kad šīm divām melnādainajām sievietēm bija grūti sazināties ar melnādainajiem ārštata darbiniekiem, lai veiktu nelielus blakusdarbus, viņas sāka veidot platformu šīs problēmas risināšanai.
MJ Kaningema un Liliana Džeksone ir līdzdibinātāji Afrofreelancer - pakalpojumam, kurā ir iekļauts tirgus melnādainajiem ārštata darbiniekiem, lai viņi varētu sazināties ar projektiem.
AfroFreelancer
AfroFreelancer, kas tika atklāta 2020. gada septembrī, ļauj ārštata darbiniekiem izveidot profilu, lai parādītu savas zināšanas un sazinātos ar karjeras iespējām. Uzņēmumi var arī publicēt projektus vai atbalstīt savu vajadzību pēc ārštata darbiniekiem, izvēloties kādu no pieejamajiem talantiem. AfroFreelancer atbalsta ārštata darbiniekus deviņās galvenajās kategorijās, tostarp programmēšana, rakstīšana, digitālais mārketings un finanšu pakalpojumi. Lietotāji var meklēt AfroFreelancer datubāzē pēc atrašanās vietas, ārštata profila, kategorijas vai projekta.
"Mēs vēlējāmies [izveidot] melno ārštata darbinieku kopienu, kurā, ja kāds uzsāk uzņēmējdarbību, viņi varētu atrast visu nepieciešamo vienā pieturā," sacīja Kaningems Lifewire. "Kāds, kas veic savu grafisko dizainu, atver savu vietni, kārto grāmatvedību, pārvalda jūsu sociālos medijus, nodrošina cilvēkresursu atbalstu, jūs to nosaucat. Tā neeksistēja. Tātad mēs to izveidojām."
Ātri fakti
- Vārdi: MJ Kaningems un Liliāna Džeksone
- Vecumi: Kaningema-35. Džeksons-41.
- No: Kaningema-Komptona, Kalifornija. Džeksons-Ričmonda, Virdžīnija.
- Nejaušs prieks: Kaningems-"Es esmu izpletņlēkšanas introverts." Džeksons-"Es esmu dedzīgs brančeris."
- Galvenais citāts vai devīze: "Domas kļūst par lietām, izvēlieties labās."
Iztrūkumu aizpildīšana
Kaningems un Džeksons vadīja paši savus uzņēmumus, pirms sanāca kopā, lai uzsāktu AfroFreelancer. Kaningema vada finanšu un cilvēkresursu uzņēmumu Let's Make Cents, un Džeksons līdzdibināja pasākumu sēriju Brown Skin Brunchin'.
Cunningham teica, ka, pieņemot darbā ārštata darbiniekus, apmeklēs tādas vietnes kā UpWork un Fiverr. Viņai bija grūti atrast melnādainos ārštata darbiniekus, tāpēc viņa sadarbojās ar Džeksonu un nolēma izveidot melnādaino ārštata darbinieku kopienu un platformu, kas varētu viņus savienot ar dažādām darba iespējām.
"Mēs burtiski ritinātu un ritinātu lapu pēc lapas, meklējot melnādaino ārštata darbinieku," sacīja Kaningems."Mēs pazinām tik daudz cilvēku ar tik daudz talantu, taču varējām tos atrast tiešsaistē mums paredzētā vietā no jebkuras vietas pasaulē. Tā nebija."
Kaningema teica, ka viņa vienmēr ir iedomājusies kļūt par uzņēmēju. Kad viņai bija astoņi gadi, viņa pārdeva krāsojamās grāmatas, kaklarotas un konfektes. Pēc USC beigšanas Kaningema sāka veidot savu karjeru finanšu jomā un galu galā sazinājās ar Džeksonu vēlajās brokastīs, ko viņa vadīja. Kaningems faktiski uzņēma Džeksona uzņēmumu kā klientu, pirms viņi kopā sāka savu dibinātāju.
AfroFreelancer
Cunningham vienmēr ir veikusi grāmatvedību un uzskaiti dažiem klientiem, tāpēc finanšu biznesa uzsākšana šķita ideāli piemērota pirms AfroFreelancer. Džeksone ir mārketinga un tehnoloģiju guru, kurai patīk brīvajā laikā mācīties kodēt. Kopā viņi cītīgi strādā, lai aizpildītu plaisu melnādainajiem profesionāļiem un uzņēmumiem, kas vēlas dažādot savu darbinieku loku.
Brīvības radīšana
AfroFreelancer komandā ir aptuveni desmit darbinieki, un pašlaik tā vēlas pieņemt darbā vairāk satura veidotāju, cilvēkresursu pārstāvju, sociālo mediju koordinatoru un finanšu profesionāļu. Kaningems un Džeksons organiski audzē savu komandu un uzņēmumu. Diemžēl viņi vēl nav piesaistījuši nekādu riska kapitālu.
"Mēs neesam milzīga korporācija vai aģentūra. Mēs izmantojām savus līdzekļus, lai tas notiktu, jo nevarējām saņemt vajadzīgo finansējumu, ne sponsorus, ne lielus zīmolus," sacīja Džeksons. "Mēs to darījām vecmodīgā veidā: maksimāli izmantojām savas kredītkartes, izsaucām labvēlības, pārāk daudz bezmiega nakšu, lai tos saskaitītu, valkājām vairākas cepures un aicinājām palīgā draugus. Kopā mēs izveidojām telpu, kurā ikviens var attīstīties un attīstīties. mācīties."
Cunningham un Jackson pat uzņēma papildu klientus citiem saviem uzņēmumiem, lai piesaistītu līdzekļus AfroFreelancer atbalstam. Līdzdibinātāji teica, ka viens no viņiem vislielāko gandarījumu uzņēmējdarbībā bija tas, kad viņi saņēma mārketinga materiālus savai pirmajai biznesa izstādei. Kaningems un Džeksons teica, ka tas ir viņu "mēs tiešām to darām!" brīdī, un viņi to atceras, kad viņi tiek galā ar šķēršļiem.
"Mēs pazinām tik daudz cilvēku ar tik lielu talantu, taču spēja atrast viņus tiešsaistē tikai mums paredzētā vietā… Tā nebija."
"AfroFreelancer misija ir radīt brīvību. Brīvība būt tieši tādam, kāds esat, darīt lietas, kas sagādā jūsu sirdij prieku, un būt rokzvaigznei, par kuru esat radīts," secināja Kaningems. "Mēs vēlamies, lai jūs baudītu dzīvi, pavadītu laiku ar saviem mīļajiem, strādātu no pludmales un turpinātu parādīt pasaulei, kas ir jūsu superspēja."
Nākamā gada laikā Kaningems un Džeksons ar pilnu sparu virzīsies uz priekšu, lai kartē iekļautu AfroFreelancer. Līdzdibinātāji vēlas piedalīties HBCU tūrēs, lai sazinātos ar Grieķijas organizācijām un citām melnādainajām grupām, lai palīdzētu melnādainajiem profesionāļiem sazināties ar karjeras iespējām.
